Entrevista de emprego: 7 dicas de ouro

Você fez um bom curriculum vitae ou um bom amigo o recomendou, agora é a sua vez de tirar o melhor de si e convencer que você é o candidato perfeito para o cargo na entrevista de emprego.

Para ajudar você nisso, ao longo desse artigo, nós separamos algumas das melhores dicas para você aplicar em sua entrevista de emprego. Continue lendo para saber mais!

7 dicas de ouro para uma entrevista de emprego

Prepare-se para a sua entrevista de emprego

Esqueça a ideia de chegar a uma entrevista sem saber nada sobre a empresa, o cargo ou o entrevistador.

Talvez saber informações pontuais sobre o cargo não seja tão fácil antes da entrevista, mas você pode pesquisar com base no site da empresa.

Sobre o entrevistador, o básico é ver se ele está presente em redes sociais como Linkedin, Instagram e saber um pouco sobre como ele se expressa, que tipos de conteúdo ele compartilha e assim você já tem uma ideia e terá mais confiança.

E, obviamente, procure o máximo de informações possíveis sobre a empresa, a sua história, quais são os seus valores, em que se destacou recentemente.

Isto também o ajuda a descobrir com o que você se identifica da empresa e como você pode contribuir a partir do seu conhecimento e experiência.

Conheça o código de vestimenta

Quando você for a uma entrevista de emprego, pergunte sobre o vestuário a ser adotado. Essa roupa varia de acordo com o setor de atividade e a empresa.

Na verdade, você não se veste da mesma forma em um banco quanto em uma agência de comunicação, mesmo quando o trabalho pode ser o mesmo.

Você pode descobrir isso fazendo a pergunta a um funcionário que você conhece ou passando pela empresa alguns dias antes de sua entrevista e observando como os funcionários estão vestidos.

Sua roupa é a primeira coisa que o recrutador da empresa verá. Por isso, vale a pena se vestir corretamente para colocar todas as chances do seu lado.

Reveja a sua experiência profissional

Normalmente acontece que lhe perguntam sobre os seus trabalhos anteriores, e devido ao nervosismo, você pode hesitar. Para que isso não aconteça, leia seu currículo e destaque o que você gostaria que ouvissem de você durante a entrevista.

Fale positivamente sobre suas tarefas anteriores, descreva suas realizações e projetos mais importantes e, é claro, que estão mais relacionados com o cargo que você está disputando. Tente soar como uma história para captar a atenção do entrevistador.

Você também pode adicionar um discurso de no máximo 2 minutos em que expressa seus pontos fortes, habilidades e, finalmente, o que você pode contribuir se for selecionado.

Responda sempre procurando o lado positivo

As perguntas difíceis como qual é a sua fraqueza, o que você deve melhorar… devem ser respondidas com calma e pensando antecipadamente o que você poderia dizer.

Por exemplo, não exponha fraquezas que possam ser um problema para esse trabalho, ou seja, se você está se candidatando a um cargo que envolve o uso de tecnologia, não diga que não sabe como usar algumas ferramentas digitais.

Concentre-se em que você tem trabalhado ou estudado para melhorar a fraqueza escolhida.

Seja pontual

No dia anterior, durma o suficiente. Não chegue correndo e se a entrevista for virtual, organize-se alguns minutos antes.

Também não é necessário exagerar e chegar muito tempo antes, isso demonstra ansiedade. Podem ser cerca de 5 minutos antes.

De fato, é melhor esperar um pouco do que fazer esperar e não mostrar desinteresse.

Preste atenção à sua linguagem corporal

Evite cruzar os braços, ficar com as mãos escondidas e não toque constantemente no seu rosto. Controle os movimentos das suas pernas, pés e tronco; embora sejam inconscientes, podem transmitir o seu nervosismo.

Você deve sempre olhar nos olhos do entrevistador e tentar manter uma expressão sorridente.

Ouça atentamente as perguntas

Seja o mais concreto possível. Contudo, você também não pode responder com monossílabos, e mostre empatia e interesse em qualquer comentário.

Não interrompa o entrevistador, fale sem hesitação, e não caia em muitos detalhes. No final da entrevista, você pode pedir um espaço para qualquer dúvida ou pergunta que você deseja fazer.

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